Руководитель группы привлечения платных пользователей

Команда привлекает новых пользователей и возвращает старых, занимается платным и бесплатным продвижением, формирует рекламу внутри других продуктов Авито и активно работает с аудиторией.

разрабатывать стратегию перформанс-привлечения для вертикали Авито Товары: каналы, аудитории, креативы, лендинги, механики удержания через перформанс-инструменты; управлять перформанс-бюджетом вертикали, защищать бюджет на квартальных и годовых циклах; отвечать за P&L по перформансу вертикали: CAC, ROMI, Incrementality, Payback, влияние на DAU и DTB; взаимодействовать с MVL Авито Товаров по сквозным метрикам и приоритизации, совместно защищать роадмап продукта в части перформанс-механик; развивать методологию измерений, в том числе: проводить Incrementality-тесты; работать с GCG, атрибуцией и A/B-тестами на канальном уровне; взаимодействовать с центром экспертизы измерений на уровне функции; управлять командой из 10 перформанс-менеджеров и специалистов по каналам вертикали; взаимодействовать с подрядчиками по медиазакупкам, продакшену креативов и аналитике; развивать команду: участвовать в подборе, оценивать результаты и помогать сотрудникам расти.

работали в перформанс-маркетинге от 5 лет, из них от 2 лет — на руководящей позиции с командой от 3 человек; работали в продуктовых компаниях и напрямую влияли на ключевые продуктовые метрики: DAU, MAU, Retention, Conversion; имеете опыт не только в агентской модели; работали в крупной электронной коммерции, классифайде или сервисах с большим объёмом органического и платного трафика; глубоко понимаете перформанс-каналы: программатик, рекламу в соцсетях, поиск, Mobile Install, ретаргетинг; разбираетесь в методологии измерений: Incrementality; геоэкспериментах; GCG на базовом уровне; атрибуционных моделях; можете защитить выбор метода перед бизнесом; работали с большими бюджетами; умеете самостоятельно строить SQL-запросы, работать с данными и понимаете BI-инструменты; строили и развивали команды, нанимали senior-специалистов; защищали стратегию и бюджет перед топ-менеджментом; работали в кросс-функциональной структуре и взаимодействовали с продуктом, аналитикой и бренд-маркетингом; умеете работать в условиях неопределённости и быстро меняющегося контекста; готовы самостоятельно принимать решения на уровне вертикали и отвечать за результат.

расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких; корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; компенсация питания.